防水：防水PK赛，谁将被“淘汰”？

如今，行业内流传着这么一句话：“未来三五年防水行业将进入大洗牌时代，70-80%的防水企业将被淘汰”。过半以上的防水企业将被淘汰？“淘汰”二字是夸大其词还是切合实际？未来被淘汰的又将是什么样的企业呢？

淘汰不分大小

“小的企业不一定就被淘汰掉，大的企业也不一定就能留下来。”一次采访时，某中型企业老板说。的确，企业在市场竞争的浪潮中能否存留，还需看企业的市场运营状况、产品质量，被淘汰的企业不一定是小企业。例如：一些大企业人员众多，产品成本非常高，一平米的卷材不加2元的管理费就是亏本生意。小企业就不一样了，船小好调头，工厂就几十个人，成本低，产品价格就低，质量也不比大企业的差，于是没有明确标明用何种防水材料的项目就会用二线、三线企业的材料，而不会采用一线企业的材料。中国的防水界有那么多的企业，但真正会淘汰的并不是定数。

淘汰大势所趋

我国的防水行业门槛过低，大量企业在利益的驱使下进军防水行业“淘金”，这其中包括一些小作坊、小企业。产品以次充好、假冒伪劣现象严重，致使大量假冒伪劣材料主导防水市场，严重危害建筑质量，使关于建筑渗漏的质量投诉居高不下，严重影响了整个行业的形象和发展。面对这种现状，只有加快淘汰落后产能，中国的防水行业才能健康发展。

发展才是硬道理

防水企业的发展和负责人的思路、学历、思想境界有很大的关系。淘汰并不是当务之急之事，先提高，先发展，谁也别束缚谁，这才是中国防水界的当务之急！目前，中国防水行业从业人员整体文化素质不高这一现状，就造就了建筑居高不下的漏水现象。试想，从防水企业的负责人到一线的工人，整体文化素质都提高了，中国防水界绝不是现在这个样子。

如今，国家的法律和制度越来越健全，国家层面也一直在谈供给侧改革。“什么叫供给侧改革？说通俗一点就是：你不学好，我带着你走，逼着你去改，逼你从良。因此，淘汰不是良药，改变才是硬道理，防水行业亦是如此！”北京一防水企业老板这样解读供给侧改革。

    “淘汰”二字在中国的防水行业已经谈了多年，市场竞争的结果到底是淘汰掉了谁？随着时间的推移，答案会水落石出！